Ik hoor vaak van kandidaten fiscalist of belastingadviseur dat een vriend of vriendin een veel hoger salaris heeft. ‘Mijn vriendin verdient € 500,- bruto meer per maand. En een andere kennis € 800,- meer’. Het zijn verhalen die ik ken en altijd met een flinke korrel zout neem.
Ja, er zijn een paar kantoren die bovenmatig betalen. Maar die vragen ook wel wat. Bijvoorbeeld een cijferlijst met een cijfergemiddelde van 8. Of een werkweek van meer dan 50 uur.
Contractueel wel 36 uur, maar men kijkt wel vreemd op als je om 17:30 uur roept dat je naar huis gaat. Veelal kantoren die zich puur op de internationale praktijk richten. Realiseer je ook dat men de neiging heeft om het salaris positiever voor te doen.
Bekijk een aantal van onze belastingadviseur en fiscalist vacatures
Fiscalist Hilversum MKB kantoor
Opzoek naar een fiscalist Hilversum MKB kantoor Het kantoor: –…
Belastingadviseur Driebergen
Referentienummer: ADSR07965 Onze opdrachtgever Een Advies- en Accountantskantoor met circa…
Belastingadviseur Alkmaar
Wij zijn opzoek naar een Belastingadviseur Alkmaar Onze opdrachtgever, een…
Ik geef hieronder informatie op basis van jarenlang contact met kandidaten (fiscalisten) en opdrachtgevers (accountants- en belastingadvieskantoren). De bedragen zijn op basis van 40 uur.
Schema: salarissen fiscalist en belastingadviseur
Zaken die het bruto salaris beïnvloeden:
- Regio: In stedelijke gebieden, zoals de Randstad, ligt het salaris vaak hoger dan in minder stedelijke regio’s.
- Specialisaties: Fiscalisten met expertise in niches zoals internationaal belastingrecht of estate planning kunnen aan de bovenkant van het bereik verdienen.
- Rol binnen het kantoor: Senior fiscalisten of medewerkers die leidinggevende taken op zich nemen, verdienen vaak meer.
- Secundaire arbeidsvoorwaarden: Bij MKB-kantoren zijn salarissen vaak iets lager dan bij grotere kantoren (met een internationale praktijk), maar er kan een focus liggen op secundaire voorwaarden, zoals studiebudgetten en bonussen. Ook geldt dit voor specialisten als BTW/LB/TP.
- Naar mate de ervaring toeneemt – vooral boven de 8 jaar – nemen de verschillen onderling behoorlijk toe. Dit komt vaak door extra werkzaamheden als: commercie, acquisitie, aansturen.
- Sommige hogere salarissen komen door het afzien van een pensioenopbouw via de werkgever. Steeds vaker zien we fiscalisten die zelf het pensioen willen regelen.
- Er zijn kantoren die een mobiliteitsbudget kennen en dit bedrag kan je soms laten uitbetalen bovenop je bruto salaris.
2024:
- Gemiddelde salarisverhoging 5 – 6%
- Geen noemenswaardige veranderingen aangetroffen in het secundaire arbeidsvoorwaarden beleid.
2023:
- Gemiddelde salarisverhoging 7,3%
- Geen noemenswaardige veranderingen aangetroffen in het secundaire arbeidsvoorwaarden beleid.
2022:
- er zijn een aantal (voornamelijk grote) kantoren die een wellbeing bonus of persoonlijk geluk toeslag uitkering. Dit is vaak een maandelijks bedrag dat je kan spenderen aan niet werk gerelateerde zaken als yoga les of iets anders waar je blij van wordt ;-). Hou er rekening mee dat de meeste kantoren dit fenomeen niet kennen.
- uit mijn poll op LinkedIn blijkt dat ruim de helft van de kantoren, fiscalisten per 1/1/2023 een loonsverhoging toekennen van 5% of meer.
- mobiliteitsvergoeding is hot: dit kan je aanwenden aan vervoer/auto of maandelijks laten uitkeren bovenop je salaris. Veel kantoren gebruiken dit om de verschillen op de fiscale arbeidsmarkt te vereffenen.
Andere interessante fiscale artikelen geschreven door Martijn Betgem:
- Aantal vacatures voor ervaren aangiftemedewerker is enorm hoog
- Waar knappen fiscalisten en accountants op af tijdens een sollicitatiegesprek?
- Tips voor je fiscale carrière
- Wat zijn de drijfveren van de jonge fiscalist?
- 15 sollicitatie tips voor fiscalisten
Primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden
Verder kan gesteld worden dat de volgende zaken van invloed zijn op de salarisontwikkeling:
De meeste kantoren (B4 tot en met klein) kennen in ieder geval een pensioenregeling waarbij 2/3 wordt vergoed door de werkgever, een onkostenvergoeding van gemiddeld 75,- netto per maand.
De leaseregeling geldt steeds vaker voor functies waarbij een commercieel verwachtingspatroon geldt: bijvoorbeeld een (senior)manager die regelmatig naar de klant moet. Het gemiddeld aantal vakantiedagen ligt rond de 27.
Overigens, het is een trend dat de lease-regeling wordt vervangen door een mobiliteitsbudget.
Wat is van invloed op de salarisontwikkeling van fiscalisten en belastingadviseurs?
- jaar van starten of overstappen: overstappen in een krappe of ruime arbeidsmarkt is van invloed.
- gestart bij een klein of groot, commercieel kantoor.
- de regio: beloningsstructuren zijn provincie afhankelijk.
- commerciële verantwoordelijkheid.
Bruto salaris fiscalist
Ben je klaar met de studie als fiscaal econoom of fiscaal jurist aan de universiteit en start je als fiscalist bij een accountants- en belastingadvieskantoor? Dan ligt je aanvang salaris fiscalist ergens tussen de € 2.400 tot € 2.900 per maand. Let wel, je bent starter zonder ervaring. Het gemiddelde aanvang salaris bij middelgrote kantoren ligt rond de € 2.650,- op basis van 40 uur.
Bruto salaris belastingadviseur
Een 13e maand is eerder uitzondering dan regel. Het startsalaris van een HBO-er (fiscale economie) is lager dan dat van de WO-er. Vanuit de praktijk weten we dat er ook een paar kantoren zijn die hoger zitten, zo rond de € 3.100. Dit zijn kantoren als PwC en Meijburg.
Het salaris van een fiscalist met vijf jaar ervaring ligt tussen de € 3.600,– en € 4.400,– bruto per maand, exclusief 13e maand en de gebruikelijke emolumenten.
Alle salarisbedragen zijn overigens exclusief 8% vakantiegeld (dat wordt berekend over het bruto jaarsalaris).
Wat verdient een senior fiscalist?
Een senior fiscalist verdient tussen de 3.600,- en 8.600,- bruto per maand op basis van 40 uur. Ik hoor je roepen, daar zit een ruimte tussen? Het is dan ook maar net hoe je ‘senior fiscalist’ omschrijft. Bij het ene kantoor kan je dat als zijn met 7 jaar ervaring, bij het andere kantoor pas als je 10+ ervaring hebt. Het is dan ook belangrijk om te kijken naar de werk-inhoud; wat doe je precies als fiscalist?
Werkt je al 7 jaar als aangiftemedewerker en verzorg je zo nu en dan een advies. Dat wordt anders beloond dan als je 7 jaar in de volledige adviespraktijk werkt. En bijvoorbeeld een junior fiscalist begeleidt.
Meer salaris voor een belastingadviseur en fiscalist in het bedrijfsleven
De bedragen liggen in het bedrijfsleven vaak hoger, zeker als het om senior posities gaat. Daarbij kent het bedrijfsleven ook wel aandeel- op optieregelingen. Het aantal functies/ vacatures zijn daartegen kleiner.
Specialistische functies
Vooral bij de Big Four worden enkele specialistische functies hoger gewaardeerd qua salaris. Dat heeft dan ook vaak te maken met het feit dat deze vacatures lastiger zijn in te vullen. Denk hierbij bijvoorbeeld aan een Transfer Pricing specialist. De vraag is groter dan het aanbod en dat heeft invloed op de beloning.
Wat speelt er mee in de bepaling van de hoogte van het salaris van een fiscalist of belastingadviseur?
De meeste vacatures voor belastingadviseurs geven geen duidelijkheid over de arbeidsvoorwaarden. Wil je meer weten of de arbeidsvoorwaarden en salaris voor de functie van belastingadviseur of fiscalist, stuur dan de onderstaande gegevens op naar Martijn Betgem . Stuur dan wel de onderstaande informatie mee:
- Leeftijd
- Opleidingen op HBO en/of WO niveau
- Carrièrestappen (bijvoorbeeld, begonnen bij klein kantoor, vervolgens 4 jaar bij een Big Four)
- Aantal jaren ervaring (daarbij graag in welke praktijk: aangifte en/of advies)
Interessante websites met informatie over bruto salarissen fiscalisten/ belastingadviseurs
- In 2009 verscheen er een monitor jonge fiscalisten in opdracht van de Nederlandse Orde van Belastingadviseurs (NOB). Dat komt met de volgende salaris informatie.
- Het rapport van het NOB 2010.
- Het rapport van het NOB 2018.
Artikel geschreven door Martijn Betgem, senior recruiter fiscaal
Wil je doorpraten over dit onderwerp? Stuur Martijn Betgem, recruiter fiscaal een app voor het maken van een afspraak: 06 107 558 75. Wellicht ook interessant is ons blog over goede salarisonderhandeling.
bekijk ook onze andere blog artikelen
Nog meer interessante blogs lezen? Bekijk dan ook de onderstaande blogs:
- Salaris accountant AA
- Salaris accountant RA
- Waarom anoniem solliciteren?
- Vacatures accountant family office
- Vacatures belastingadviseurs
- Dit is de hoeveelheid uur die je echt zou moeten werken
- Vacatures fiscalist
- 8 tips om salarisverhoging te vragen
- Vacatures bedrijfsfiscalist
- De zegeningen van een burnout
- Vacatures ervaren aangiftemedewerken
- Vacatures belastingadviseur